La beca TEAK tiene el honor de ser incluida como receptora de una subvención inaugural de la Apollo Opportunity Foundation. Apollo ha sido un gran socio para nuestros estudiantes de TEAK y la beca, ayudando no solo a brindar apoyo financiero sino también a información increíblemente valiosa de sus empleados voluntarios altamente comprometidos para inspirar a cientos de nuestros estudiantes a ampliar su visión sobre las posibilidades para el futuro y prepararse. para el éxito en la universidad y más allá. Lea el comunicado completo esta página y por debajo. ¡Gracias Apollo Opportunity Foundation y felicitaciones a nuestros compañeros beneficiarios sin fines de lucro!
NUEVA YORK, 07 de febrero de 2023 (GLOBE NEWSWIRE) — Apollo (NYSE: APO) anunció hoy que la Apollo Opportunity Foundation (la “Fundación”) ha otorgado casi $3 millones en subvenciones a 11 organizaciones sin fines de lucro que trabajan para promover la prosperidad económica. Estos son los primeros beneficiarios de subvenciones desde que se lanzó la Fundación en febrero de 2022 con más de $ 100 millones comprometidos para invertir durante una década en organizaciones que trabajan para ampliar las oportunidades para las personas con poca representación.
La Fundación está impulsada por los empleados y se basa en el compromiso de Apollo de expandir las oportunidades en el lugar de trabajo, el mercado y las comunidades donde trabajamos y vivimos. Las organizaciones sin fines de lucro son nominadas por empleados de todo Apollo, incluido Athene, y son evaluadas y seleccionadas por el Consejo de Subvenciones, que está copresidido por los socios Christine Hommes y Earl Hunt y está compuesto por empleados que representan las diferentes geografías y negocios de Apollo. Durante el último año, los empleados nominaron organizaciones para recibir fondos de la Fundación. Luego de un riguroso proceso de revisión por parte del Consejo de Subvenciones, estas 11 organizaciones fueron seleccionadas en función del impacto que han tenido hasta la fecha y la alineación de su misión con los pilares clave de la Fundación: (1) Educación profesional, (2) Desarrollo de la fuerza laboral y ( 3) Empoderamiento Económico.
Los beneficiarios de la subvención inaugural y sus respectivas misiones son:
Bravo: incorporar una educación profesional de vanguardia en la experiencia de pregrado para que los estudiantes universitarios subrepresentados obtengan primeros empleos sólidos
Eco verde: Descubra emprendedores sociales emergentes en todo el mundo y haga crecer sus ideas para resolver los problemas más grandes del mundo.
Futuros y opciones: ofrece desarrollo profesional y pasantías para estudiantes de escuelas públicas de la ciudad de Nueva York
GAIN – Girls Are Investors Reino Unido: desarrollar una cartera de mujeres de nivel de entrada y candidatas no binarias para carreras en gestión de inversiones
Chicas que invierten: impulsar a más mujeres a ocupar puestos de gestión de carteras y liderazgo ejecutivo en la industria de gestión de activos
La escuela de laboratorio de Marcy: capacitar a los estudiantes en una beca de ingeniería de software como alternativa a la universidad
Laboratorio Nacional de Equidad Educativa: ofrecer cursos en línea con créditos universitarios en aulas de escuelas secundarias dirigidas por maestros en comunidades desatendidas
Por Scholas: proporcionar capacitación técnica rigurosa sin costo y acceso a redes de empleadores para cerrar la brecha de habilidades tecnológicas
Proyecto Iowa: ofrecer servicios de apoyo y capacitación a los habitantes de Iowa que buscan mejores carreras
La beca TEAK: desbloquee la educación y las experiencias transformadoras para que los estudiantes de la ciudad de Nueva York logren el éxito universitario y profesional
Eruditos de Vedica: preparar a mujeres profesionales para lograr carreras satisfactorias a través de programas de posgrado
“La Apollo Opportunity Foundation se basa en el legado de Apollo de involucrar a nuestros empleados en toda la empresa para que tomen medidas tangibles”, dijo Marc Rowan, director ejecutivo de Apollo Global Management y presidente de la junta directiva de la fundación. “Esta primera ronda de subvenciones otorgadas a organizaciones sin fines de lucro que lideran el cambio positivo en sus comunidades marca la pauta de lo que nosotros, como empresa, podemos lograr para expandir las oportunidades durante la próxima década y más allá”.
“Estamos increíblemente orgullosos del progreso que ha logrado Apollo Opportunity Foundation en su primer año. Los empleados de Apollo de toda la empresa han estado profundamente involucrados, y la Fundación ha ayudado a encender aún más su pasión por el compromiso con la comunidad, ayudándonos a seleccionar 11 organizaciones fenomenales”, dijo Lauren Coape-Arnold, Directora Global de Ciudadanía y Directora Ejecutiva de la Fundación. .
Además de las contribuciones financieras, durante el próximo año los empleados de Apollo también apoyarán a cada organización a través de un compromiso continuo, incluido el voluntariado, el trabajo de asesoramiento estratégico y una exposición más amplia a la plataforma Apollo. El Consejo de Subvenciones continuará revisando y evaluando las organizaciones nominadas por sus colegas de Apollo, y la Fundación otorgará nuevas subvenciones de forma continua.
Earl Hunt, socio de Apollo y copresidente del Consejo de Subvenciones, comentó: “Nuestro enfoque hacia la Fundación está guiado por un grupo diverso de compañeros de equipo de Apollo que representan lo que hacemos mejor: análisis riguroso y diligencia debida profunda, pero con el compromiso de comunidad."
La Fundación es una continuación del trabajo que Apollo tiene en marcha para ampliar las oportunidades para las personas subrepresentadas en su lugar de trabajo, mercado y comunidades a través de iniciativas específicas. En 2021, Apollo co-lanzó AltFinance, una iniciativa de 90 años de $10 millones diseñada para construir caminos para que más estudiantes de universidades y colegios universitarios históricamente negros (HBCU, por sus siglas en inglés) sigan carreras en gestión de inversiones alternativas. A través de su programa Citizenship, los empleados de Apollo participan en una variedad de programas que llegan a más de 1,500 organizaciones sin fines de lucro anualmente, con más del 90 % de la empresa participando.
Para obtener más información sobre la Fundación Apollo Opportunity, haga clic en esta página.
Sobre Apollo
Apollo es un administrador de activos alternativos global y de alto crecimiento. En el negocio de gestión de activos, Apollo busca proporcionar a sus clientes una rentabilidad superior en todos los puntos del espectro riesgo-recompensa, desde el grado de inversión hasta el capital privado, centrándose en tres estrategias comerciales: rendimiento, híbrido y capital. Durante más de tres décadas, la experiencia de inversión de Apollo en toda su plataforma totalmente integrada ha satisfecho las necesidades de rendimiento financiero de sus clientes y ha brindado a las empresas soluciones de capital innovadoras para el crecimiento. A través de Athene, el negocio de servicios de jubilación de Apollo, se especializa en ayudar a los clientes a lograr la seguridad financiera proporcionando un conjunto de productos de ahorro para la jubilación y actuando como proveedor de soluciones para las instituciones. El enfoque de inversión paciente, creativo y bien informado de Apollo alinea a sus clientes, los negocios en los que invierte, los miembros de su equipo y las comunidades a las que impacta, para expandir las oportunidades y lograr resultados positivos. Al 30 de septiembre de 2022, Apollo tenía aproximadamente $523 mil millones en activos bajo administración. Para obtener más información, visite www.apolo.com.
Declaraciones prospectivas de Apollo
Este comunicado de prensa contiene declaraciones prospectivas que se encuentran dentro del significado de la Sección 27A de la Ley de Valores de 1933, enmendada, y la Sección 21E de la Ley de Bolsa de Valores de 1934, enmendada. Estas declaraciones prospectivas se basan en las creencias de la gerencia, así como en las suposiciones hechas por la gerencia y en la información actualmente disponible para ella. Cuando se usan en este comunicado de prensa, las palabras "creer", "anticipar", "estimar", "esperar", "pretender" y expresiones similares tienen por objeto identificar declaraciones prospectivas. Aunque la gerencia cree que las expectativas reflejadas en estas declaraciones prospectivas son razonables, no puede garantizar que estas expectativas resulten ser correctas. Apollo cree que estos factores incluyen, entre otros, los descritos en la sección titulada "Factores de riesgo" en nuestros informes trimestrales en el Formulario 10-Q presentado ante la Comisión de Bolsa y Valores (la "SEC") el 10 de mayo de 2022 y el 8 de noviembre. de 2022, ya que dichos factores pueden actualizarse periódicamente en nuestras presentaciones periódicas ante la SEC, a las que se puede acceder en el sitio web de la SEC en www.sec.gov. Estos factores no deben interpretarse como exhaustivos y deben leerse junto con las otras declaraciones de advertencia que se incluyen en este comunicado de prensa y en otras presentaciones ante la SEC. Apollo no asume ninguna obligación de actualizar o revisar públicamente ninguna declaración prospectiva, ya sea como resultado de nueva información, desarrollos futuros o de otra manera, excepto según lo exija la ley aplicable. Este comunicado de prensa no constituye una oferta de ningún fondo Apollo.
Fuente: Apollo Global Management, Inc.