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INTERNADOS

Las experiencias de pasantías son vitales para una educación integral y brindan a los estudiantes la oportunidad de aprender y crecer en entornos acelerados del mundo real.

Trabajar fuera del aula permite a los estudiantes estar expuestos a diferentes carreras, aprender de los profesionales y desarrollar habilidades para toda la vida. A través de diferentes oportunidades de pasantías facilitadas por TEAK, los estudiantes adquieren habilidades, perspectivas y experiencias valiosas al tiempo que marcan la diferencia en sus sitios anfitriones, y algunos estudiantes obtienen empleo a tiempo completo en sus sitios de pasantías.

 

 

Programa de prácticas universitarias


TEAK ofrece a los estudiantes universitarios que asisten o se preparan para asistir a universidades de 4 años con oportunidades de desarrollo profesional a través de experiencias de pasantías y talleres. El objetivo de la pasantía es que todos los becarios universitarios aprendan más sobre un campo profesional en el que estén interesados ​​y al mismo tiempo sean un recurso valioso para su empresa anfitriona. TEAK trabaja en estrecha colaboración con los becarios y las empresas participantes para garantizar que los candidatos más compatibles se presenten para su consideración. Las decisiones de contratación quedan a discreción de la empresa anfitriona. Una vez contratado, TEAK monitorea el desempeño del trabajo y brinda apoyo continuo a las empresas en prácticas y anfitrionas. Cada pasantía es diseñada por la empresa anfitriona de acuerdo a sus necesidades.

 

Una pasantía típica incluirá:

  • Salario por hora del salario mínimo o superior
  • Compromiso de 6 a 10 semanas durante los meses de verano
  • Semana laboral de 35-40 horas
  • Un supervisor designado
  • Deberes y responsabilidades laborales apropiadas para la empresa.

 

 

TEAK se ha asociado con las siguientes organizaciones:

Inmobiliaria A&E
Akin Gump Strauss Hauer y Feld
Museo Americano de Historia Natural
Gestión global de Apollo
Atlantic Records
Colaboración innovadora
Canoa Inteligencia
Galería Carter Burden
Elección de la administración de Nueva York
El grupo Corcoran
Cushman y Wakefield
Deutsche Bank
Edelman
Entertainment Weekly
Epsilon
Fiera Capital
Fundación Ford
Punto de referencia
Academias de Harlem Village
HBO
Hospital de Cirugía Especial

Compañías Hudson
Grupo Libra
Editores de Macmillan
Liga Mayor de Béisbol
Oficina del presidente del condado de Manhattan
Memorial Sloan Kettering Cancer Center
One Equity Partners
Patterson Belknap Webb y Tyler LLP
Paul Weiss Rifkind Wharton & Garrison
Penguin Books
Arado Penny Partners
Oficina del Fiscal de Distrito de Queens
Royal Bank of Canada
Seleccionar grupo de acciones
Simpson Thacher y Bartlett
Société Générale
S&P Capital IQ
StoryCorps
TD Ameritrade
Viacom Media
Casa de escritores
Zola

Para obtener más información sobre cómo su empresa puede acoger a un pasante universitario, comuníquese con Nick Cherico, director de programas profesionales [correo electrónico protegido]

“Estoy muy agradecido de haber tenido esta pasante durante el verano. Ella fue extremadamente servicial y se convirtió en un activo, especialmente porque mi área de trabajo realmente necesitaba las manos adicionales. Fue proactiva y mostró excelentes habilidades analíticas. Ella fue más allá de lo que se le asignó hacer e hizo que mi proceso de revisión fuera más fácil y más eficiente. Me encantó tenerla ".

 

- Supervisor de prácticas universitarias

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Orientación universitaria